网友qq5674044分享：
我是2015.12.10入职的，前几天刚续签合同，2020.12.10生效，现在公司要和我在2020.12.11下班后单方面解除合同。我现在的问题是，前12个月的工资到底是按什么来算的？1.扣除五险一金后的平均。2.没扣五险一金前的平均。3.个人所得税上的平均。谢谢大家。还有就是今年疫情有几个月没上多少天班只发了三份一工资，。
网友2598880819分享：
赔偿认为合算吗？不合算劳动仲裁，啥也不用说
网友潜水遇鱼雷分享：
税前工资才是你工资。扣五险一金那是税后。
网友qq5674044分享：
税前工资才是你工资。扣五险一金那是税后。
现在公司给出的方案是扣除后
网友luzheqi分享：
年终奖才是大头吧
网友啸雨分享：
赔偿N+1了吗？
网友qq5674044分享：
年终奖才是大头吧
年终奖和双薪31号就要发，现在来解除合同
网友springcity分享：
扣除后到手工资