头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子

爱必应

文章目录

【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子做家务】4月18日,日本三菱UFJ银行公布员工休假新制度,将男性员工的育儿假提升到“义务”的程度。公司要求有不满2岁子女的男性员工每年必须休一个月的育儿假。新制度从5月开始实施,将直接影响该公司约1200名员工。头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图1世面的秒拍视频

网友热门回复

南枫翊:这该让996的公司老板好好看看,强制休假?可恶!太喜欢了头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图3

普甜各种都有:我们这儿的某些公司还在偷换概念的嚷嚷996呢

La-Mer-Grise:这个真的好[加油]共同承担抚养责任

真的是吴长金:我想上班头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图3 不 你想带孩子头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图3

原图儿:我们却强制996

甜甜Mia:这个可以

C陈函:咋中国的企业啥时候才能有这样的福利啊,小孩子小时候的教育可是很重要的头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图6

千黛汐Rebecca:这个挺好啊 特别支持

海纳2020:回复@南枫翊:万恶的资本主义头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图7头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图7头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图7头条新闻:【#日本公司强制男员工休育儿假#:专帮妻子带孩子-图7

水木昜昜:国内的银行正在搞科技**,把员工换掉

跑步课本007:是带薪的吗?

被易先生宠坏的小公举:很棒啊这做法

索索濑:而我们还在讨论应不应该996[doge]

职业病维权长跑者:我20岁进三一重工昆山分公司,25岁得白血病苯中毒,28岁鉴定上工伤,32岁和三一公司打完官司,今年33岁就靠2268元伤残津贴度日,对不起蹭您热度了,我微博有证据希望大家帮忙转发,新闻媒体关注于报道,打扰了谢谢[祈祷](希望楼主不要删谢谢)

龚齐天:我们是发展经济的国家,还在发展,还在发展[doge]

蔡永升:钱呢

阅微竹阁:不是员工不休假,而是心里想着休假,却被道德绑架不能休假

三鹿化工厂:日本的银行强迫休息,中国某大行,亲爹做手术不给假

围观的也爱絮絮叨叨:回复@helanmouse:人家是说它公司自己制定的

w_an_y_an:回复@NotFound404040404:不是所有小孩都能2岁以下吧,1200已经很多人了

半年瘦了15斤:希望中国也能推行

隔壁的玛丽苏君Elsa:瞧瞧万恶的资本主义[doge][doge][doge]

爱草莓的妮:这么好,宝妈或者奶奶,外婆千万不要插手,体验一下一个人带娃的累

宁波冯英飞律师:孩子需要父母共同抚养照料的,对孩子人格性格影响好些!

三只蛙_:资本主义人民生活在水深火热之中[并不简单]

LOVE伍月:哇只有羡慕嫉妒恨的份了[good][good]

學會遺忘9319:没有对比就没有伤害。。。。。。

头条新闻微博查看:https://weibo.com/1618051664/HqogtaUD3

原文链接:,转发请注明来源!

发表评论